Код для других сайтов

<a href="https://manga-chan.me/manga/168843-chairman-kang-the-new-employee.html" title="Chairman Kang, the New Employee (Реинкарнация бизнесмена)"><img alt="Chairman Kang, the New Employee" src="https://imgcover.manga-chan.me/showfull_retina/uploads/posts/2024-10/thumbs/1730744307804_chairman_kang_the_new_employee_cover.jpg" height="250" width="175" /></a> <b><a href="https://manga-chan.me/manga/168843-chairman-kang-the-new-employee.html" title="Chairman Kang, the New Employee (Реинкарнация бизнесмена)">Chairman Kang, the New Employee (Реинкарнация бизнесмена)</a></b> от <a href='/mangaka/168960/' title='Sangyeong манга'>Sangyeong</a>, <a href='/mangaka/168961/' title='Seungseungyi манга'>Seungseungyi</a>, <a href='/mangaka/168962/' title='Seon манга'>Seon</a><a href='/mangaka/' title=' манга'></a> <span style="color:#0086bb;"><b>(На русском)</b></span>

Отслеживать новые главы Не отслеживать новые главы

Хочу прочитать! Удалить из списка 'хочу прочитать'

Прочитано! Удалить из списка прочитанного

Добавить в личную коллекцию Удалить из личной коллекции

Я - Кан Ён Хо, председатель совета директоров Choi Sung Group, одного из 10 крупнейших конгломератов Южной Кореи. Как раз в тот момент, когда я грелся в лучах славы своего заявления о выходе на пенсию, ни с того ни с сего с неба свалился новый сотрудник и приземлился мне на голову.



Но куда делось мое тело, и теперь я превратился в нового сотрудника?!



"Что это? Вы говорите мне начать с Excel или что-то в этом роде?"

 



Название	Загружено
Том 1  Глава 18   Порядок вещей	2024-11-08
Том 1  Глава 17	2024-11-08
Том 1  Глава 16	2024-11-08
Том 1  Глава 15	2024-11-08
Том 1  Глава 14	2024-11-08
Том 1  Глава 13	2024-11-08
Том 1  Глава 12	2024-11-08
Том 1  Глава 11	2024-11-08
Том 1  Глава 10	2024-11-08
Том 1  Глава 9	2024-11-08
Том 1  Глава 8	2024-11-08
Том 1  Глава 7	2024-11-08
Том 1  Глава 6	2024-11-08
Том 1  Глава 5	2024-11-08
Том 1  Глава 4	2024-11-08
Том 1  Глава 3	2024-11-08
Том 1  Глава 2	2024-11-08
Том 1  Глава 1	2024-11-08

Вы должны войти, чтобы иметь возможность комментировать